价值观管理基础理论

“价值”是具有内在的价值或期望的原则，品质或者存在。

究竟是什么力量在左右着人类的每一个选择？价值观决定了一个人生命的质量，价值观决定了每一个行为的意义。

终其一生试图明了的生命奥秘，今为您揭开其神秘的面纱。

价值观管理体系应用价值：

1.     价值观是人类行为的模式的深层机制，可心理咨询与治疗的工具与理论基础，价值观的调整与改变将会彻底改变一个人的行为模式甚至人生走向。

2.     企业的价值观，决定了企业的命运，商业战略的成败取决定于对于人类价值观的深刻领悟。

3.     人力资源管理的核心奥秘也在于价值观管理，运用价值观管理可以让企业的高层管理者知人善用，凝聚团队，发挥团队的价值。

4.     价值观管理理论给出了心灵成长的轨迹，指引人类进步的方向。

1. 价值观基础理论

1.1. 价值观的内涵与定义

1.2. 人类认知模型

1.3. 人格发展与价值观的关系

1.4. 意识形成的规律与沿革的规律

1.5. 价值观学习的意义

2. 价值观体系的组成

2.1. 基础价值观

2.2. 范畴价值观

2.3. 核心价值观

2.4. 价值观与信念

3. 完善价值观的设计与调整

3.1. 价值观萃取与检视

3.2. 价值观设计与调整

3.3. 完善结构价值观植入

4.     基础价值观各层级内涵

适合人群：

创业者、公务员、培训师、咨询师、教练、职业经理人、企业主等

学员福利：

1）在线价值观管理理论咨询

2）直播课答疑辅导

3）附赠一套“价值观管理基础理论”视频课